ĐHĐCĐ Eximbank 2026: Thông qua định hướng củng cố nền tảng và triển khai chiến lược 5 năm

ĐHĐCĐ Eximbank 2026 thông qua định hướng củng cố nền tảng và chiến lược 5 năm

Đại hội đồng cổ đông của Eximbank (mã EIB) đã thông qua kế hoạch kinh doanh cho năm 2026 với định hướng thận trọng nhằm củng cố nền tảng tài chính và nâng cao chất lượng quản trị. Tổng tài sản dự kiến đạt khoảng 310.000 tỷ đồng, tăng khoảng 13,4% so với năm 2025; lợi nhuận trước thuế mục tiêu ở mức khoảng 1.500 tỷ đồng, tương đương năm trước. Tỷ lệ nợ xấu được kiểm soát ở mức khoảng 2,5%. Ngân hàng quyết định không chia cổ tức cho năm 2025 và ghi nhận lợi nhuận chưa phân phối gần 3.397 tỷ đồng.

Thông tin cho thấy năm 2026 là giai đoạn củng cố nền tảng và chuẩn bị cho chiến lược phát triển 5 năm (2026–2030). Lãnh đạo Eximbank nhấn mạnh mục tiêu là tăng cường trích lập dự phòng và xử lý tồn tại, nhằm tạo dư địa cho tăng trưởng bền vững trong các năm tới. Định hướng này nhấn mạnh khách hàng là trung tâm, đồng thời tăng cường quản trị và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Kiện toàn quản trị và nhân sự

Đại hội đã tiến hành kiện toàn HĐQT và Ban Kiểm soát nhiệm kỳ VIII (2025–2030), nhằm hiện đại hóa khung quản trị và tăng tính minh bạch. Ba ứng viên mới được bầu vào HĐQT độc lập gồm Nguyễn Trí Trung (1981), Nguyễn Trọng Hiền (1976) và Ho Poh Wah (1962). Đồng thời, số lượng thành viên độc lập được nâng từ 2 lên 3 và ba thành viên HĐQT hiện tại được miễn nhiệm: ông Nguyễn Cảnh Anh, bà Đỗ Hà Phương, ông Hoàng Thế Hưng.

Ông Hiền từng đảm nhiệm vai trò tại Gelex và có thời gian công tác ở InvestPro, SCIC và Viglacera. Ông Trung từng làm việc tại các ngân hàng như An Bình Bank, OceanBank và SCB, và từ tháng 4/2023 gia nhập Eximbank với vai trò Giám đốc Chi nhánh Long Biên; từ tháng 2/2025 là thành viên Ban kiểm soát và từ tháng 4/2025 giữ chức Trưởng Ban kiểm soát. Ông Ho Poh Wah có hơn 30 năm kinh nghiệm ở các định chế tài chính quốc tế như Citi, Standard Chartered và OCBC, hiện là thành viên HĐQT tại Emperador Inc.

Ngoài ra, Eximbank điều chỉnh Điều lệ, Quy chế quản trị nội bộ và Quy chế tổ chức và hoạt động của HĐQT nhằm nâng cao tính minh bạch và hiệu quả quản trị. Đại hội cũng đã bổ sung 3 ứng cử viên cho Ban kiểm soát gồm Phạm Thị Hồng Thu, Lưu Thúy Lan và Đỗ Thị Túy Phương, tất cả đều có nền tảng kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng. Các biện pháp này được coi là nền tảng cho việc triển khai Chiến lược Phát triển 2026–2030 và tăng cường quản trị tại Eximbank.