Ngày 24/7/2026, PC1 tổ chức Đại hội đồng cổ đông bất thường nhằm kiện toàn bộ máy quản trị sau loạt biến động nhân sự cấp cao. Tại thời điểm tham dự, đại hội có 245 cổ đông và người được ủy quyền tham dự, đại diện 54,65% tổng số phiếu biểu quyết, đủ điều kiện tiến hành.
Trong phiên họp, cổ đông đã thông qua miễn nhiệm bốn thành viên Hội đồng quản trị đang bị tạm giam và bổ sung bốn nhân sự cho nửa thời hạn nhiệm kỳ 2025-2030. Hai nhân sự mới là Trịnh Khánh Linh và Trịnh Tiến Dũng được bầu làm thành viên HĐQT; ngoài ra, các ông bà Vũ Thị Minh Nhật và Lê Thành Lương được bầu làm thành viên HĐQT độc lập.
Ngay sau đại hội, Hội đồng quản trị đã họp và đồng ý bổ nhiệm Trịnh Khánh Linh giữ chức Chủ tịch HĐQT. Cùng với đó, vai trò Tổng Giám đốc, Kế toán trưởng và Giám đốc Tài chính cũng được kiện toàn theo thẩm quyền.
Trịnh Khánh Linh sinh ngày 28/3/1999, hiện chỉ 27 tuổi. Cô gia nhập PC1 từ tháng 4/2026 và được bổ nhiệm lần lượt từ chuyên viên tài chính, Phó Giám đốc phụ trách Ban Tài chính đến thành viên HĐQT, rồi Chủ tịch HĐQT tập đoàn chỉ sau khoảng ba tháng làm việc.
Theo hồ sơ công bố bởi PC1, Linh tốt nghiệp cử nhân Tài chính tại Đại học George Washington, Mỹ. Trước khi gia nhập PC1, cô làm việc tại KPMG ở giai đoạn 2021-2024 ở vai trò chuyên viên cấp cao, sau đó gia nhập Chứng khoán Vietcap trong giai đoạn 2024-2025. Tháng 4/2026, cô bắt đầu làm việc tại PC1 và trải qua các bước thăng tiến nhanh chóng.
Trong khi gia nhập PC1 từ gia đình sáng lập — cha cô, Trịnh Văn Tuấn, từng giữ vị trí Chủ tịch HĐQT và hiện đang bị miễn nhiệm cùng với các đồng sự — Linh được nhận diện là thế hệ thứ hai tham gia bộ máy quản trị.
Phân tích thêm cho thấy không phải toàn bộ tài sản liên quan đến Linh là tài sản cá nhân mà còn gồm các cổ phần được ủy quyền đại diện, biến cô thành một trong những cổ đông có quyền biểu quyết đáng kể tại PC1 trong giai đoạn đầu tham gia bộ máy quản trị.
Sự kiện cho thấy thế hệ kế thừa của gia đình sáng lập PC1 tham gia tích cực vào quản trị cấp cao, với Linh đại diện cho khối cổ phần lớn trong nhóm bốn thành viên được bổ sung. Điều này có thể tác động đến cách PC1 triển khai chiến lược vận hành và quản trị trong ngắn hạn, đồng thời tạo tín hiệu về sự ổn định và định hướng phát triển dài hạn của tập đoàn khi người trẻ tiếp nhận vai trò lãnh đạo trọng yếu.
Trước mắt, biến động về nhân sự cấp cao và quyền đại diện cổ phần lớn có thể ảnh hưởng tới tâm lý nhà đầu tư và diễn biến cổ phiếu PC1 trên thị trường, tùy thuộc vào hiệu quả hoạt động và các quyết định quản trị sau này của đoàn chủ tịch mới.