SSI công bố Nghị quyết HĐQT về việc triển khai phương án phát hành cổ phiếu theo chương trình lựa chọn cho người lao động (ESOP).
Cụ thể, SSI dự kiến phát hành 10 triệu cổ phiếu ESOP với giá ưu đãi 10.000 đồng/cổ phiếu. Toàn bộ số tiền thu được dự kiến sẽ được bổ sung cho hoạt động cho vay giao dịch ký quỹ (margin).
Danh sách công bố cho 295 nhân sự tham gia ESOP, bao gồm Chủ tịch Nguyễn Duy Hưng dự kiến được mua 1 triệu cổ phiếu, Nguyễn Hồng Nam - Thành viên HĐQT mua 400.000 cổ phiếu, Thomas Nguyễn mua 400.000 cổ phiếu, Nguyễn Duy Khánh - Thành viên HĐQT mua 200.000 cổ phiếu, và Nguyễn Mạnh Hùng - Chủ tịch Công ty TNHH Quản lý Quỹ SSI mua 150.000 cổ phiếu.
Đây là một trong hai phương án tăng vốn được thông qua tại ĐHĐCĐ thường niên 2026. Cùng với ESOP, SSI dự kiến phát hành cổ phiếu từ nguồn vốn chủ sở hữu (cổ phiếu thưởng) với tỷ lệ 5:1, tức cổ đông sở hữu 5 cổ phiếu được nhận một cổ phiếu mới. Số cổ phiếu dự kiến phát hành thêm là 500,6 triệu đơn vị.
Về tình hình tài chính, theo báo cáo của BCTC hợp nhất quý 1/2026, tổng doanh thu 3.295 tỷ đồng và lợi nhuận trước thuế gần 1.593 tỷ đồng, dẫn đầu nhóm công ty chứng khoán.
Năm 2026, SSI lên kế hoạch kinh doanh với doanh thu 15.660 tỷ đồng và lãi trước thuế 5.838 tỷ đồng, lần lượt tăng 19% và 15% so với thực hiện năm 2025.
Thông tin trên cho thấy chiến lược tăng vốn và ESOP nhằm tăng quy mô cho vay ký quỹ và mở rộng hoạt động của SSI trong năm tới.